新修订的个人所得税法规定，综合所得要按年征收、按月预缴，因此对于工资薪金等应税所得要求实行全员全额申报，也就是说所有有个人所得法规定的应税所得的人都要进行申报。

你说的不交个税的员工，实际上是自己的收入扣除三险一金、5000元每月扣除标准和6项专项附加扣除后，没有余额来计算个人所得税了。

新的个税优惠力度比较大，很多人在新税法实行后，自己的收入就不足以计算缴纳个人所得税了，比如一个人每月8000元收入，假设以20%比例扣除三险一金后，再减除5000元扣除费用，正常情况下，每人平均能享受1~2项的专项附加扣除，也就说是将近有2000元的扣除额度，这样一来，-2000=-600，不用缴纳个税。所以，有人就认为个税和自己无关了，其实不是这样的。

个税法明确规定，发放工资或支付费用的单位是法定的扣缴义务人，既然法定，就有义务按照税法规定办事。税法规定，单位应该将自己员工的信息全面及时地采集并上报给税务机关，这里面不仅包括职工的个人信息，更包括你的工资薪金，因为这些工作都由单位进行代扣代缴并申报的，所以如果你没有缴纳个税，可能就觉得自己没有申报，或者不需要申报。

不仅是本单位的职工，就是临时用工，单位也需要将相关信息进行采集并进行申报的，而且如果是劳务报酬、稿酬所得、特许权使用费所得，还要进行代扣代缴。

国家就是通过这种全面采集上报信息的方式，以便在明年3-6月份进行个税汇算清缴时，能够将一个人在境内外的所有收入进行汇总计算，正确地核算各项收入，计算应缴纳的个人所得税，真正实现多退少补。

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