这是一个比较好的节税方法 但是年终奖也要注意 年终奖的发放也是要缴纳个税的哈 可以通过税务筹划来进行节税筹划的 我们园区招商引资了14年 帮助很多人解决了税务问题

单位将年终奖分摊到每个月的工资里，能真的避税吗

你好，年终奖避税是可以通过分摊的方法避税的，一般来说年终奖避税有以下几种方法：
1. 分摊法：就是你说的这种方法，是有效的
2. 零头递延法：取整：发放税率较低那一档的峰值工资，实现利益最大化，余下的下月发放（对于实在要发年终奖的公司比较适用）
3. 一分为二法：给员工发13薪（简单有效）
4. 奖金费用化：发放有价证券、礼品、购物券等(可同其他方法共用)
5. 乾坤大挪移：利用保险公司将年终奖导出来，当然这样折腾的目的是不交个人所得税（通过购买保险在进行退保避税，不便操作）
6. 父债子偿法：通过下属子公司分担一部分年终奖（这种方法用的比较少）
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